Erős munkavédelmi hatóság kellene

Látványos munkabalesetnek kell történnie ahhoz, hogy felhívja a közvélemény, illetve a kormányzat figyelmét arra, hogy egy munkavédelemmel foglalkozó hatóságra szükség van? – teszi fel a kérdést a Liga Szakszervezetek munkavédelmi szakértője. Somlai Szilárd tapasztalatai szerint a hazai munkavédelmi hatóság „aktivitása meglehetősen visszaesett a korábbi évekhez képest”. 2010-ben százötven munkavédelmi felügyelő tevékenykedett, 2012-ben pedig már csak 102-en voltak – figyelmeztet a szakértő.
„Éppen a Nemzeti Munkaügyi Hivatal Munkavédelmi és Munkaügyi Igazgatósága lenne azon intézmény, ahol a szakmai hozzáértés jelentős mértékben meg kell fogyatkozzon?! Ki fogja vizsgálni a munkahelyek kialakítását, a munkakörülményeket, a megfelelő munkarendet, a pihenőidők kiadását, az egyéni védőeszközök kiadásának rendjét, a foglalkozás-egészségügyi ellátottságot stb” – írja a Liga munkavédelmi blogjában Somlai Szilárd, hozzátéve, a jogszabályok korábbi liberalizációja már amúgy is sokat rontott a helyzeten.

Példaként az egyéni védőeszközöket említi. „Amíg nálunk a hatóság bevizsgálhatta, kategorizálhatta és a funkció szerinti kódokkal láthatta el az egyéni védőeszközöket, addig rend volt ezen a téren. Minden vásárló és felhasználó tudta, hogy amit vett, az mire való, a védelem mértékével is tisztában volt. Az EU-csatlakozás óta a jogszabályi előírások liberalizációjával kikerült a hatóság hatásköréből annak eldöntése, hogy mely védőeszköz alkalmas munkavédelmi célra és egyáltalán milyen kockázatok ellen. Ebből adódóan mostanra már mindenféle »vacak« bekerülhetett a védőeszköz-piacra, na és persze mit vesz a munkáltató? Az olcsót.” A szakértő szerint igaz, hogy nem teljesen szabályozatlan a rendszer, de a külföldi árukkal érkező dokumentumok „köszönő viszonyban sem állnak” az egyéni védőeszközök követelményeiről és megfelelőségük tanúsításáról szóló rendelet tartalmával. Ráadásul annak sem árt utánajárni, hogy a külföldi minősítő cég rajta van-e az akkreditált minősítők listáján, és a tanúsítványok valódiságát sem egyszerű vizsgálni a mai korszerű photoshop eljárások miatt – véli Somlai Szilárd.

A Liga szakértője hangsúlyozza, mindezek figyelembevételével a munkaügyi ellenőrzések gyakoriságát, folyamatát, szakszerűségét éppen hogy fejleszteni, erősíteni kell, nem pedig leépíteni.